Client Onboarding Specialist
Ansius (fuer einen vertraulichen Kunden)
Barcelona, Spanien
Aktualisiert am 4. August 2026
- Hybrid
- Vollzeit
- Mid‑Level
- Internationale Unternehmensdienstleistungen
- 1900 - 2100 EUR brutto monatlich
Stellenbeschreibung
Wir suchen einen engagierten und professionellen Client Onboarding Specialist zur Verstaerkung unseres Teams in Barcelona. In dieser Rolle sind Sie fuer den gesamten Onboarding-Prozess unserer internationalen Kunden verantwortlich. Sie fuehren umfassende Onboarding-Sitzungen, Produktschulungen und Trainings durch, um den Erfolg unserer Kunden sicherzustellen. Sie arbeiten eng mit den Abteilungen Vertrieb und Marketing zusammen, um einen reibungslosen Uebergang zu gewaehrleisten. Zudem verantworten Sie die Verwaltung und Optimierung von PPC-Kampagnen zur Unterstuetzung der Akquise und fuehren Outbound-Gespraeche, um neue und bestehende Kunden zu betreuen. Sie verfolgen den Fortschritt des Onboardings, um sicherzustellen, dass alle Meilensteine fristgerecht erreicht werden.
Anforderungen
Kritische Anforderungen
- C1-Niveau oder hoeher in Deutsch (Wort und Schrift)
- C1-Niveau oder hoeher in Englisch (Wort und Schrift)
- Mindestens 20 Monate Berufserfahrung im Vertrieb oder Marketing
- Starke Kommunikationsfaehigkeiten und Erfahrung im Stakeholder-Management
Wichtige Anforderungen
- Kundenorientierte Denkweise mit nachgewiesenen Problemloesungsfaehigkeiten
- Faehigkeit zur Verwaltung und Optimierung von PPC-Kampagnen
- Erfahrung in der Durchfuehrung von Schulungen oder Produktdemos
Wünschenswerte Anforderungen
- Abgeschlossenes Bachelorstudium oder hoeher
- Erfahrung mit CRM-Software und Marketing-Automatisierungstools
Über
Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen, das sich durch Exzellenz in der Kundenbetreuung und im Unternehmenswachstum auszeichnet. Wir bieten ein unterstuetzendes und kollaboratives Arbeitsumfeld, das die berufliche Entwicklung und den Karriereaufstieg foerdert. Wir bieten ein wettbewerbsfaehiges Gehaltspaket, leistungsbasierte Anreize und eine umfassende Krankenversicherung. Unser Standort in Barcelona bietet ein attraktives Arbeitsumfeld mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell.
Wie Ihre Bewerbung geprüft wird
Sie erhalten sofort ein Ergebnis: Nach der Bewerbung vergleicht Ansius Ihren Lebenslauf mit den Anforderungen der Stelle und zeigt in Sekunden Ihre Übereinstimmungspunktzahl.
Was danach passiert: Dieses Ergebnis dient der Vorauswahl. Erreicht Ihre Übereinstimmungspunktzahl die Schwelle des Arbeitgebers, geht Ihre Bewerbung zur Prüfung durch den Recruiter weiter. Andernfalls erhalten Sie sofort ein klares Ergebnis.
Warum das hilfreich ist: Das ist keine einfache Stichwortsuche. Ansius prüft direkte, indirekte und unterstützende Nachweise in Ihrem Lebenslauf, ähnlich wie Recruiter bei manueller Sichtung.
Wie Ihre Übereinstimmungspunktzahl berechnet wird
Ihre Punktzahl basiert auf Nachweisen in Ihrem Lebenslauf gegenüber den Stellenanforderungen. Die Analyse berücksichtigt klare Aussagen, verwandte Erfahrung und unterstützenden Kontext, nicht nur exakte Schlagwörter. Recruiter können zusätzliche rollenbezogene Kriterien einbeziehen, daher kann dieses Ergebnis vom öffentlichen Lebenslauf-Abgleich abweichen.
Nutzen Sie diese Rückmeldung für Ihre nächste Bewerbung
Die Aufschlüsselung zeigt, welche Anforderungen klare Nachweise hatten und welche nicht. Nutzen Sie sie, um Ihren Lebenslauf für diese Rolle und ähnliche Stellen anzupassen.